幹部の採用調査、権限ない現法は苦戦度６倍［労働］ – NNA.ASIA

ＪＡＣが示す苦戦度は、シンガポール、マレーシア、インドネシア、タイの日系企業による現地幹部の採用状況について、「苦戦」「どちらかと言えば苦戦」との回答割合から「順調」「どちらかと言えば順調」の割合を引いて算出した。 部長相当以上の採用権限を持つ現法の苦戦度が4.8ポイントだったのに対し、部長相当未 ...